Основные требования для работы в крупной игровой компании зависят от конкретной должности. Некоторые из них:

• Для программистов. 5 Знание языков программирования (C++, C#, Python), опыт работы с игровыми движками (Unity, Unreal Engine) и понимание алгоритмов и структур данных. 5 Программисты также должны обладать хорошими аналитическими навыками и умением решать сложные задачи. 5
• Для дизайнеров. 5 Владение графическими редакторами (Photoshop, Illustrator), 3D-моделирование (Maya, Blender) и знание основ анимации. 5 Дизайнеры также должны обладать креативным мышлением и умением работать в команде. 5
• Для тестировщиков. 5 Внимательность к деталям, умение работать с баг-трекерами (JIRA, Bugzilla) и базовые знания программирования. 5 Тестировщики также должны обладать хорошими коммуникативными навыками и умением работать в команде. 5
• Для маркетологов. 5 Знание маркетинговых стратегий, опыт работы с социальными сетями и аналитическими инструментами. 5 Маркетологи также должны обладать хорошими коммуникативными навыками и умением работать в команде. 5

Кроме того, для работы в игровой индустрии важны такие характеристики, как умение справляться со стрессом, стойкость, способность к продолжительной однообразной работе, навыки управления и способность работать в команде. 3