В постиндустриальном обществе к работнику предъявляются следующие требования:

• Высокая профессиональная компетентность. 1 Подразумевает умение быстро приспосабливаться к постоянно меняющимся условиям. 1
• Поведенческая квалификация. 1 Включает высокую коммуникабельность и владение ситуацией, умение избегать конфликтных ситуаций или разрешать их с наименьшими потерями. 1
• Социальная компетентность. 1 Характеризуется функциональной грамотностью и умением ориентироваться в социокультурной ситуации. 1
• Методологическая культура. 1 Умение добывать и обрабатывать получаемую информацию, а также отбирать актуальные для данного времени и ситуации знания. 1
• Медиаграмотность. 1 Подразумевает осведомлённость о роли коммуникационных средств в современной жизни. 1
• Специальная языковая подготовка. 1 Открытый доступ в единое информационное и социальное пространство требует специальной языковой подготовки. 1
• Гибкость, профессиональная мобильность и адаптивность. 2 Готовность осваивать новые знания и профессии, готовность к жёсткой конкуренции на рынке труда. 2
• Готовность работать в ситуации риска и неопределённости. 2

Эти требования вынуждают человека постоянно обращаться к услугам системы образования или заниматься самообразованием. 1