Какие существуют правила оформления работы в вечернее и ночное время?

На федеральном уровне понятие «вечерняя работа» не применяется. www.kdelo.ru Однако специальные правила могут быть определены региональным законодательством или отраслевыми соглашениями. www.kdelo.ru

Работа в ночное время регулируется статьёй 96 Трудового кодекса РФ. www.kdelo.ru buhexpert8.ru Ночным считается время с 22:00 до 06:00. allo.tochka.com buhexpert8.ru Обычно ночная смена сокращается на один час, но есть категории работников, для которых это правило не действует. allo.tochka.com Например, для тех, кто трудится по сокращённому графику или был изначально нанят на ночной график. allo.tochka.com

Некоторые правила оформления работы в ночное время:

• Если сотрудник впервые выходит на работу в ночное время, условия прописываются в трудовом договоре при его заключении. dasreda.ru В договоре указывают длительность смены, время начала и окончания, а также перерыва на обед. allo.tochka.com
• Если сотрудник уже работает в компании, заключают дополнительное соглашение к трудовому договору, в котором прописывают продолжительность рабочего времени, ночной смены, перерыва и процент доплаты. allo.tochka.com
• Если нужен разовый выход в ночное время, издают приказ в свободной форме, в котором указывают точные рабочие часы и время перерыва. allo.tochka.com Сотрудника знакомят с приказом под подпись. allo.tochka.com
• Отработанные ночные часы отражают в табеле учётного времени с буквенным обозначением «Н» или цифровым кодом «02». dasreda.ru

За работу в ночное время платят по повышенной ставке, которая обязательно фиксируется в трудовом или коллективном договоре. allo.tochka.com Минимальная надбавка по закону — 20% к ставке, максимальная — на усмотрение компании. allo.tochka.com

Пользователь

Время добавления