Какие социальные гарантии предоставляются работникам при массовом высвобождении?

Некоторые социальные гарантии, которые предоставляются работникам при массовом высвобождении:

• Опережающее обучение. trudzan.tverreg.ru czn.mosreg.ru Его проводят до наступления срока расторжения трудовых договоров с работниками за счёт средств организации. czn.mosreg.ru
• Преимущественное право трудоустройства в той же организации в случае создания в ней новых рабочих мест или возникновения вакансий. www.zakonrf.info
• Преимущественное право приёма на работу в организацию в течение 6 месяцев с момента увольнения (при наличии вакансий с учётом квалификации и компетенции). www.zakonrf.info
• Предоставление оплачиваемого времени (не менее одного дня в неделю) для трудоустройства. www.zakonrf.info
• Возможность переобучения новым профессиям. www.zakonrf.info
• Оказание материальной помощи уволенным работникам и членам их семей при переезде к новому месту жительства. trudzan.tverreg.ru base.garant.ru

Конкретные условия и размеры компенсаций определяются органами исполнительной власти с учётом региональных особенностей и состояния рынка труда. trudzan.tverreg.ru base.garant.ru