Какие особенности предоставления выходных дней существуют для сменной работы?

При сменной работе выходными считаются дни, которые являются таковыми в соответствии с графиком сменности. www.profiz.ru Остальные дни (субботы, воскресенья) не являются для сменного работника выходными. www.klerk.ru Если на них выпадает смена, они оплачиваются в обычном порядке (в одинарном размере). www.klerk.ru

Согласно статье 111 ТК РФ, при пятидневной рабочей неделе работникам предоставляются два выходных дня в неделю, при шестидневной рабочей неделе — один выходной день. www.profiz.ru Общим выходным днём является воскресенье. www.profiz.ru Второй выходной день при пятидневной рабочей неделе устанавливается коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка. www.profiz.ru Оба выходных дня предоставляются, как правило, подряд. www.profiz.ru

У работодателей, приостановка работы у которых в выходные дни невозможна по производственно-техническим и организационным условиям, выходные дни предоставляются в различные дни недели поочерёдно каждой группе работников согласно правилам внутреннего трудового распорядка. www.profiz.ru