Какие основные способы увольнения существуют в англоязычных странах?

Некоторые основные способы увольнения в англоязычных странах:

• Увольнение по причине проступка (to fire/to dismiss an employee). 1 Например, за нарушение трудового распорядка, закона или правил компании. 2
• Увольнение из-за отсутствия работы или других внутренних или внешнеэкономических сложностей (to lay off an employee). 1
• Увольнение по достижении пенсионного возраста (to pension somebody off/to retire an employee). 1

Также в США распространён трудовой договор «по желанию» (at-will). 24 По нему работодатель может отказаться от сотрудничества с наёмным работником в любой момент, не обосновывая причину увольнения. 2