Ключевые функции, которые выполняют рекрутинговые агентства на рынке труда:

• Посредничество между работодателями и соискателями. 1 Агентство помогает подбирать квалифицированных кандидатов для определённых вакансий. 1
• Поиск и оценка кандидатов. 12 Агентства обладают широкой базой данных соискателей, проводят собеседования, проверяют резюме и референсы, чтобы найти наиболее подходящих кандидатов для конкретной вакансии. 1
• Тестирование навыков и оценка профессиональных качеств кандидатов. 1
• Предоставление консультаций по вопросам трудоустройства, составлению резюме и подготовке к собеседованиям. 1
• Сопровождение кандидата на испытательном сроке. 2 Агентство ведёт специалиста с момента его знакомства с работодателем до окончания периода адаптации на новом месте. 3
• Гарантия бесплатного поиска замены в случае неудачного найма. 2 В зависимости от уровня позиции она составляет от 90 дней до года. 3