Для получения положительной рекомендации важны как профессиональные, так и личные качества работника. 24 Некоторые из них:
- Трудолюбие. 1 Стремление качественно выполнить работу, видеть в ней не только способ заработка, но и способ самовыражения. 1
- Ответственность и инициативность. 12 Готовность самостоятельно принимать решения, предлагать руководству свой вариант решения той или иной задачи. 1
- Бесконфликтность. 1 Умение работать в команде, поддерживать дружелюбную атмосферу, приходить на выручку. 1
- Стремление к саморазвитию и личностному росту. 1 Повышение компетенции позволяет сотруднику более качественно выполнять свои обязанности, что позитивно сказывается на всей компании в целом. 1
- Лояльность. 1 Заинтересованность работника работать именно в данной компании, приверженность её целям и идеалам. 1
- Профессиональные навыки. 25 Например, для руководящих должностей важны способность руководить, находить общий язык и понимание, быстрота реакции и принятия решений. 5
Перечень важных качеств зависит от специфики предполагаемого труда. 5