Какие дополнительные расходы компенсируются работнику при служебных поездках?

Согласно статье 168.1 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан возмещать при служебных поездках работников, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер, а также работников, работающих в полевых условиях или участвующих в работах экспедиционного характера: www.consultant.ru www.zakonrf.info

• Расходы по проезду, включая проезд до аэропорта, вокзала или пристани, если они находятся за пределами населённого пункта. b2b.aviasales.ru Компания может компенсировать дорогу до аэропорта или вокзала и в черте города, если траты экономически обоснованы, согласованы с работодателем и подтверждены документами. b2b.aviasales.ru
• Расходы по найму жилого помещения. www.consultant.ru www.zakonrf.info
• Дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства, например, суточные и полевое довольствие. www.consultant.ru www.zakonrf.info
• Иные расходы, произведённые работниками с разрешения или ведома работодателя. www.consultant.ru www.zakonrf.info К ним могут относиться, например, оплата услуг связи, получение заграничного паспорта, оформление визы. xn--80akibcicpdbetz7e2g.xn--p1ai

Порядок и размеры возмещения расходов определяются коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами. www.consultant.ru www.zakonrf.info Они также могут устанавливаться трудовым договором. www.consultant.ru www.zakonrf.info