Какие дополнительные рабочие часы считаются переработкой в России?

Сверхурочная работа в России — это работа, которую сотрудник выполняет по инициативе работодателя за пределами установленного рабочего времени, например, вне своей смены, сверх нормального числа рабочих часов (больше восьми часов в день). www.sravni.ru

Согласно статье 99 Трудового кодекса РФ, лимит сверхурочной работы для каждого работника не должен превышать 4 часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год (за некоторыми исключениями). www.law.ru www.advgazeta.ru

Если правилами внутреннего трудового распорядка установлен суммированный учёт рабочего времени, количество часов сверхурочной работы определяется путём подсчёта разницы между фактически отработанным временем и нормальным числом рабочих часов за учётный период. www.advgazeta.ru