Как запросить у работодателя информацию о количестве дней отпуска?

Чтобы запросить у работодателя информацию о количестве дней отпуска, можно:

• Запросить выписку из графика отпусков. nalog-nalog.ru Работодатель не вправе отказать в этом, так как трудовое законодательство не содержит запрета на такие действия. nalog-nalog.ru Выписка выдаётся исключительно сотруднику по его письменному заявлению. nalog-nalog.ru
• Запросить копии всех приказов на отпуск за всё время работы. www.kdelo.ru Также можно попросить копии всех трудовых договоров с работником и своей личной карточки формы Т-2, в которой указаны все предоставленные за время работы отпуска. www.kdelo.ru Выдать копии этих документов работодатель обязан в течение трёх рабочих дней со дня получения письменного заявления. www.kdelo.ru

Кроме того, можно обратиться с письменным обращением к работодателю, в котором запросить информацию о всех предоставленных за время работы отпусках без сохранения заработной платы. www.kdelo.ru Ответ на такое обращение работодатель должен предоставить в течение 30 календарных дней. www.kdelo.ru

Для составления заявления можно использовать произвольную форму. www.kdelo.ru

Если работодатель не оформляет график отпусков, то информация о периоде предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска может содержаться в трудовом договоре типовой формы или письменном соглашении с работником, в котором прописан срок отпуска. nalog-nalog.ru

Для получения более подробной консультации по данному вопросу рекомендуется обратиться к юристу.