Как внести запись об увольнении в электронной трудовой книжке?

Чтобы внести запись об увольнении в электронную трудовую книжку (ЭТК), нужно выполнить следующие шаги: www.kontur-extern.ru support.kontur.ru

1. После того как руководитель подпишет приказ об увольнении сотрудника, внести в ЭТК запись об увольнении. www.kontur-extern.ru В ней необходимо указать: www.kontur-extern.ru

• дату увольнения и код выполняемой функции; www.kontur-extern.ru
• должность, подразделение и признак совместительства (при наличии); www.kontur-extern.ru
• причину увольнения; www.kontur-extern.ru
• номер и дату приказа об увольнении. www.kontur-extern.ru

1. В день увольнения предоставить сотруднику выписку из ЭТК в виде формы СТД-Р. www.kontur-extern.ru
2. На следующий рабочий день после издания приказа об увольнении отправить подраздел 1.1 формы ЕФС-1 с мероприятием «Увольнение». www.kontur-extern.ru

Для заполнения ЭТК можно использовать, например, сервис «Контур.Экстерн». www.kontur-extern.ru support.kontur.ru