Как суммированный учет рабочего времени влияет на продолжительность непрерывного отдыха?

Суммированный учёт рабочего времени не влияет на продолжительность непрерывного отдыха, так как статья 104 ТК РФ позволяет вести суммированный учёт только рабочего времени, но не времени отдыха. mip-expert.ru

При суммированном учёте ежедневная и еженедельная продолжительность рабочего времени могут отклоняться от установленной нормы. www.kdelo.ru Однако в течение определённого учётного периода все допущенные переработки должны быть компенсированы за счёт недоработок. www.kdelo.ru

При этом еженедельный непрерывный отдых должен быть не менее 42 часов (ст. 110 ТК РФ). www.kdelo.ru www.consultant.ru В отдельные недели продолжительность отдыха может быть меньше, чем установлено законодательством. www.consultant.ru