Режим работы влияет на напряжённость трудового процесса следующим образом:

• Фактическая продолжительность рабочего дня. 14 Чем продолжительнее работа, тем больше суммарная за смену нагрузка и, соответственно, выше напряжённость труда. 1
• Сменность работы. 14 Нерегулярная сменность с работой в ночное время, например, у медсестёр, врачей, может повышать напряжённость труда. 14
• Наличие и продолжительность регламентированных перерывов. 14 Недостаточная продолжительность или отсутствие таких перерывов усугубляет напряжённость труда, поскольку отсутствует элемент кратковременной защиты временем от воздействия факторов трудового процесса и производственной среды. 14