Рабочее время при переносе выходных дней регулируется статьёй 95 Трудового кодекса РФ. 1 Согласно ей, продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час. 1

При переносе выходного дня на рабочий день продолжительность работы в этот день (бывший выходной) должна соответствовать продолжительности рабочего дня, на который перенесён выходной день. 17

Также для работников, которым выходной день перенесён на другой день, нормальная продолжительность рабочего времени в течение месяца определяется индивидуально с учётом их графика выходных дней. 2 Работнику, отработавшему норму рабочего времени, заработная плата выплачивается в полном объёме. 2

Для изменения порядка предоставления выходных дней для всей организации или отдельных категорий работников изменения должны быть внесены в коллективный договор или правила внутреннего трудового распорядка, а для отдельных работников — в трудовые договоры. 2