Чтобы правильно написать докладную записку, нужно: www.law.ru www.kdelo.ru
- В «шапке» указать ФИО и должность руководителя (например, это может быть директор компании или руководитель отдела), название компании и ФИО и должность сотрудника, который подаёт докладную. www.law.ru
- Озаглавить документ. www.law.ru В названии пишут «Докладная записка» и, при необходимости, конкретизируют, о чём она (например, «о совершении виновных действий» или «о нарушении трудовой дисциплины» таким-то работником). www.law.ru
- Если в компании принято нумеровать такие документы, поставить соответствующий номер. www.law.ru Также указать дату и место составления. www.law.ru
- В основной части изложить суть обращения. www.law.ru Следует перечислить факты и сформулировать, зачем автор докладной её подаёт. www.law.ru
- В финальной части заявитель указывает свою должность, расписывается и делает расшифровку подписи. www.law.ru
Докладную записку можно оформить на бумаге и в электронном виде. www.business.ru Для бумажного формата используют обычный лист формата А4, при этом нужно учитывать отступы — не менее 10 мм по правому краю и не менее 20 мм по другим сторонам. www.business.ru Если докладная записка занимает более одной страницы, страницы нужно пронумеровать. www.business.ru
Если в компании используют электронные кадровые документы и докладные разрешено составлять в электронном виде, следует следовать общим требованиям к оформлению электронных кадровых документов, принятых в компании. www.kdelo.ru