Как оформить отзыв заявления на увольнение, если передумали уходить?

Чтобы оформить отзыв заявления на увольнение, если сотрудник передумал уходить, нужно составить заявление в произвольной форме. 3

В шапке указывают адресата, фамилию, имя, отчество и должность работника. 3 В основной части со ссылкой на часть 4 статьи 80 ТК РФ сотрудник просит отозвать заявление о расторжении трудового договора и сообщает о намерении продолжить сотрудничество. 3 Уточнять причины необязательно. 3 В нижней части документа работник ставит дату и подпись. 3

Заявление передают работодателю в отдел кадров или напрямую руководителю. 1 Лучше сделать это лично, чтобы была возможность обсудить ситуацию. 1 Если заявление передают через секретаря, нужно убедиться, что его зарегистрировали в журнале входящих документов. 1

Есть исключения, когда отзыв заявления на увольнение невозможен. 2 Например, если на место увольняющегося работника был приглашён в письменной форме другой работник, которому работодатель не может отказать в заключении трудового договора. 2 Также нельзя отозвать заявление, если сотрудник уходит по соглашению сторон. 1

Если сотрудник планировал пойти в отпуск с последующим увольнением, то поменять решение можно только до даты начала отпуска. 1