Как доказать, что работал в одной организации непрерывно, если сменилось название?

Для получения подробной консультации по данному вопросу рекомендуется обратиться к юристу.

Чтобы доказать, что работа в одной организации была непрерывной, даже при смене её названия, можно:

• Внести в трудовую книжку запись о переименовании организации. pravoved.ru В ней нужно указать основание переименования — приказ или иное решение работодателя, его дату и номер. pravoved.ru
• Подписать с сотрудником дополнительное соглашение о смене наименования. www.glavbukh.ru Это позволит продолжить работу в прежнем режиме, при этом отпускной стаж не прерывается. www.glavbukh.ru
• Подать форму СЗВ-ТД. www.glavbukh.ru В графу 3 нужно вписать «ПЕРЕИМЕНОВАНИЕ», а в графе 8 — указать документ, на основании которого произошла смена наименования компании. www.glavbukh.ru

Продолжительность непрерывного стажа устанавливается работодателем с учётом записей в трудовой книжке или на основании других документов. www.banki.ru