How can work-life balance be improved in modern companies?

Для улучшения баланса между работой и личной жизнью в современных компаниях можно использовать следующие подходы:

• Предложить гибкий график и удалённую работу. hrtime.ru www.bitrix24.ru Это экономит время на дорогу и помогает сотрудникам лучше совмещать профессиональные и личные задачи. www.bitrix24.ru
• Разработать программы поддержки здоровья. www.bitrix24.ru Работодатели могут компенсировать затраты на занятия спортом, организовывать лекции по здоровому образу жизни, оплачивать психологические консультации. www.bitrix24.ru Это поможет снизить уровень стресса и повысить удовлетворённость работой. www.bitrix24.ru
• Снижать переработки. www.bitrix24.ru Для этого нужно следить за нагрузкой сотрудников, не поощрять сверхурочную работу без реальной необходимости, а также внедрить политику «права на отключение». www.bitrix24.ru
• Оптимизировать рабочие процессы. www.bitrix24.ru Бесконтрольный поток задач часто приводит к выгоранию. www.bitrix24.ru Нужно выстраивать процессы, ставить задачи и обсуждать проекты лучше в одном пространстве. www.bitrix24.ru
• Проводить опросы среди сотрудников. habr.com Это позволяет собирать данные о том, как работа влияет на личную жизнь и наоборот. habr.com Полученные сведения можно использовать для анализа текущего состояния и планирования дальнейших действий по улучшению условий труда. habr.com
• Работать над корпоративной культурой. hrtime.ru Важно учитывать атмосферу в коллективе, объём задач, ожидания от сотрудника. hrtime.ru Если в компании принято перерабатывать или быть на связи после рабочего времени, никакой гибкий график не поможет добиться баланса. hrtime.ru

Для реального эффекта нужен комплексный подход, который затрагивает как формат работы, так и корпоративную культуру в целом. hrtime.ru