Чем отличаются технические навыки от личных качеств при поиске работы?

Технические навыки (hard skills) — это конкретные знания и умения, которые приобретаются в результате образования, тренинга или опыта. www.geeksforgeeks.org Они позволяют сотруднику выполнять работу на определённом уровне и поддаются измерению. www.geeksforgeeks.org Примеры технических навыков: навыки работы с компьютером, анализ данных, финансовый анализ, управление проектами. www.geeksforgeeks.org

Личные качества (soft skills) — это гибкие навыки, которые помогают сотруднику принимать профессиональные решения и общаться с коллегами. practicum.yandex.ru К ним относятся социальные умения, способности коммуницировать, работать в команде и т. п.. myresume.ru В отличие от профессиональных умений, личными навыками могут пользоваться самые разные специалисты, поэтому персональные умения зачастую используют соискатели без опыта работы в своих резюме. myresume.ru

Таким образом, основное отличие в том, что технические навыки относятся к конкретным профессиональным умениям, а личные качества — к социальным и психологическим характеристикам человека, которые помогают ему эффективно взаимодействовать в коллективе. myresume.ru cv2you.com