Некоторые отличия обязанностей ведущего и старшего специалиста:

• Круг задач. 2 Старший специалист выполняет задачи на закреплённом участке работы в соответствии с должностной инструкцией. 2 Он может руководить небольшой группой сотрудников. 2 Ведущий специалист сочетает функции руководителя и ключевого исполнителя работ в определённом направлении. 2 Он отвечает за реализацию более сложных и масштабных задач, включая организацию и контроль рабочих процессов. 2
• Уровень ответственности. 2 Объём задач ведущего специалиста шире, поэтому его уровень ответственности значительно выше, чем у старшего специалиста. 2
• Количество подчинённых. 2 У ведущего специалиста обычно больше сотрудников в подчинении, так как он курирует более крупные проекты и процессы. 2 Старший специалист может работать самостоятельно либо с небольшой группой коллег, подчиняясь ведущему специалисту. 2
• Сложность труда. 3 Ведущий специалист выполняет наиболее сложную работу, в частности, ту, которая требует особого аналитического подхода, опыта и знаний. 3 Старший специалист имеет меньшую сложность труда. 3
• Стаж и опыт работы. 2 Требуемый стаж и опыт работы ведущего специалиста на два-три года выше специалистов I квалификационной категории («старший»). 2
• Оплата труда. 3 Ведущий специалист, как правило, получает более высокую заработную плату. 2 Однако в некоторых случаях надбавки и премии для старших специалистов могут сгладить разницу в доходах. 2

Иерархия должностей «старший» и «ведущий» зависит от конкретной ситуации и структуры компании. 3 Иногда старший специалист может быть главнее ведущего, в других — наоборот. 3