Сменный график работы и пятидневка имеют свои особенности и отличия.

Сменный график работы — это система, при которой рабочее время разделено на несколько смен. 1 Каждая смена продолжается определённое количество времени и может быть организована на неделю, месяц или другой период. 1 Эта форма графика работы применяется, когда предприятие или организация нуждается в круглосуточной работе или высокой интенсивности труда. 1

Пятидневка — это график работы, при котором сотрудник затрачивает на работу пять дней в неделю, обычно с понедельника по пятницу. 1 При таком графике предусмотрено два выходных в неделю, как правило, подряд. 37

Таким образом, основное отличие в том, что при сменном графике время работы в течение суток в разные рабочие дни может различаться, а выходные устанавливаются графиком сменности и являются «плавающими», то есть могут попадать на разные дни недели с учётом чередования смен. 27 При пятидневке же сотрудник затрачивает на работу пять дней в неделю, и ему предоставляются два выходных дня в неделю, как правило, подряд 137.