Некоторые вещи, которые не стоит рассказывать программисту на собеседовании с предполагаемым руководителем и HR:

• О личных качествах и недостатках. 2 Важно говорить только о технических ошибках, не следует выбирать проблемы, связанные с личными качествами. 2
• О бывших работодателях в негативном ключе. 3 Это смотрится как неуместная попытка надавить на жалость и не украшает соискателя. 3
• О подробном прошлом. 3 Если вас специально не спрашивали, рассказывать всю свою биографию не нужно. 3 Лучше говорить о профессиональном опыте за последние 1–3 года. 3
• О карьерном потолке. 1 Рассказ о таком вопросе может вызвать сомнения в искренности намерений. 1
• О том, что вы разработчик с опытом и портфолио вам не нужно. 1 Часто интервьюеры негативно на это реагируют и просят доказать готовность к новой работе. 1

При этом стоит честно рассказывать о своём уровне образования, даже если практического опыта пока недостаточно. 5