Некоторые способы ограничения доступа к сайтам в крупных организациях:

• Создание письменной политики ограниченного использования интернета. 1 В ней указывают, какие сотрудники могут пользоваться интернетом, утверждённые причины для серфинга, одобренные веб-сайты, когда и как долго можно пользоваться интернетом. 1
• Запрет доступа к интернету сотрудникам, которым он не требуется. 1 Например, если некоторым работникам не обязательно находиться за компьютером, можно не подключать их устройства к интернету. 1
• Установка паролей на компьютеры, которые имеют доступ к интернету. 1 Это позволяет заблокировать устройства, чтобы ими могли пользоваться только люди, имеющие разрешение на доступ в интернет. 1
• Использование маршрутизатора для блокировки веб-сайтов. 1 Большинство маршрутизаторов предлагают настройки управления интернетом. 1
• Установка программ, которые контролируют использование интернета. 1 Такие программы предлагают множество функций, например блокировку веб-сайтов, ограничение доступа паролем или определённым временем. 1
• Использование фильтров интернет-ресурсов по категориям (URL-фильтрация). 3 Можно заблокировать доступ к отдельным категориям сайтов, например, к файлообменникам, онлайн-казино и хакерским форумам. 3
• Использование IdM-системы. 5 Она управляет доступом пользователей и автоматизирует процессы назначения, смены, блокировки прав. 5

Для крупных организаций также могут использоваться автоматизированные инструменты управления доступом, которые упрощают управление информационными ресурсами и снижают риски информационной безопасности. 5