Некоторые методы нематериальной мотивации в спортивных организациях:

• Поздравления с важными датами (день рождения, день свадьбы и т. д.). 1
• Корпоративные праздники. 1 Такие мероприятия способствуют укреплению организационной культуры в спортивной организации. 1
• Доска почёта и присвоение внутренних званий (лучший тренер месяца и др.). 1
• Похвала за проделанную работу. 1
• Создание атмосферы уважения и доверия. 5
• Поощрение риска. 5
• Терпимость со стороны руководства к ошибкам и неудачам. 5
• Внимательное отношение со стороны коллег и руководства. 5
• Повышение квалификации и обучение за счёт работодателя. 1
• Личностное развитие персонала. 3 Это может включать в себя совершенствование коммуникативных навыков, а также тайм-менеджмент и психологические тренинги. 3
• Активная коммуникация. 3 Регулярный сбор обратной связи помогает поддерживать атмосферу открытости и поддержки. 3