В чем заключается уникальная методика Тони Роббинса по развитию лидерских качеств?

Возможно, имелись в виду некоторые рекомендации Тони Роббинса по развитию лидерских качеств. uprav.ru telegra.ph Вот некоторые из них:

• Быть страстным. uprav.ru Лидер должен заниматься только тем, что вызывает подъём чувств и страсть. uprav.ru Страстный человек ищет новшества в выполнении задач, может заражать своими идеями других людей и мотивировать их работать лучше. uprav.ru
• Моделировать правильное поведение. telegra.ph Самый быстрый способ улучшить команду — показать окружающим на своём примере, что именно хотелось бы видеть. telegra.ph
• Понимать свои силы и использовать их. telegra.ph Для развития лидерских качеств требуется время и усилия. telegra.ph Один из способов сделать это — проверить свои сильные и слабые стороны. telegra.ph
• Установить чёткие цели и придерживаться их. telegra.ph Даже лучшие лидеры в отсутствие целей не смогут добиться успеха. telegra.ph Прояснение целей и их конкретизация позволяют сформулировать правильный план действий. telegra.ph
• Осознавать и исправлять свои ошибки. telegra.ph Необходимо признавать их, исправлять и двигаться дальше. telegra.ph Умение учиться на своих ошибках помогает расти как человеку и улучшать лидерские качества. telegra.ph
• Мотивировать других. telegra.ph Нужно стараться вдохновлять других и подбадривать их. telegra.ph
• Думать о более высоких целях. telegra.ph Как только определена более высокая цель, которой нужно достигнуть, человек начинает действовать увереннее. telegra.ph

Тони Роббинс считает, что каждый человек может достичь желаемого результата, если готов вложить время и усилия в развитие своих навыков и применение правильных методик. brainapps.ru