Вопросы к Поиску с Алисой

Примеры ответов Поиска с Алисой
Главная / Психология и отношения / В чем заключается эффект Рингельмана при коллективной работе?
Вопрос для Поиска с Алисой
25 мая

В чем заключается эффект Рингельмана при коллективной работе?

Алиса
На основе источников, возможны неточности

Эффект Рингельмана — это снижение личной отдачи сотрудника в коллективной работе. workspace.ru

Суть эффекта: чем больше людей работает над одной задачей, тем меньше усилий каждый из них прикладывает. vc.ru Это происходит из-за того, что участники группы начинают полагаться друг на друга и чувствуют себя менее ответственными за результат. vc.ru

Пример: если в проекте участвует десять человек, каждый может думать, что его вклад не так важен, ведь результат зависит от всей группы. tenchat.ru В итоге общая эффективность падает, и работа выполняется хуже, чем если бы над ней трудилось меньше людей, но с полной отдачей. vc.ru

Эффект Рингельмана особенно ярко проявляется в больших коллективах, удалённых командах и проектах без чётких ролей. workspace.ru Но он может возникать и в микрогруппах, если нет структуры и фокуса на результат. workspace.ru

Примеры полезных ответов Поиска с Алисой на вопросы из разных сфер. Вопросы сгенерированы нейросетью YandexGPT для актуальных тем, которые определяются на базе обобщённых запросов к Поиску с Алисой.
Задать новый вопрос
Задайте вопрос...
…и сразу получите ответ в Поиске с Алисой
Войдите, чтобы поставить лайк
С Яндекс ID это займёт пару секунд
Войти
Tue Aug 26 2025 09:00:20 GMT+0300 (Moscow Standard Time)