В чем отличие тренингов личностного роста от корпоративных программ?

Основное отличие тренингов личностного роста от корпоративных программ заключается в целях и направленности обучения.

Тренинги личностного роста направлены на глубокое саморазвитие, помощь участникам расслабиться, раскрыться и лучше узнать себя. insidium.ru Участники таких тренингов погружаются вглубь себя, расставляют приоритеты, пересматривают привычную систему, честно отвечают на вопросы о работе и отношениях. insidium.ru

Корпоративные программы нацелены на развитие личных и профессиональных качеств сотрудников и руководителей в рамках компании. insidium.ru Такие тренинги характеризуются высокой степенью конкретики и строго функциональной направленностью. mangogames.ru Их цель — поддержка и повышение результативности компании, совершенствование профессиональных качеств и сплочение коллектива. mangogames.ru

Таким образом, тренинги личностного роста фокусируются на индивидуальных потребностях участников и их саморазвитии, в то время как корпоративные программы ориентированы на конкретные профессиональные задачи и цели компании.