Ошибки в социальной перцепции (социальном восприятии) между людьми возникают по разным причинам, среди которых:

• Эффект ореола. 1 Общее оценочное впечатление о человеке переносится на восприятие его поступков и личностных качеств. 1 Если первое впечатление о человеке благоприятное, то в дальнейшем его поведение получает положительную оценку, а недостатки и промахи порой не замечаются или недооцениваются. 1
• Фактор превосходства. 1 Люди оценивают более высоко человека, превосходящего их в каком-либо значимом отношении (социальный статус, должностное положение, интеллектуальный уровень и т. п.), и недооценивают человека, которого в чём-то превосходят сами. 1
• Фактор привлекательности. 1 Человека, который нравится внешне, склонны считать положительным, умным, интересным, хорошим и т. п.. 1
• Фактор отношения к себе. 1 Люди, которые хорошо относятся, как правило, оцениваются значительно выше, чем те, которые относятся плохо. 1
• Эффект стереотипизации. 1 Сходные характеристики приписываются всем членам какой-либо социальной группы или общности без достаточного осознания возможных отличий между ними. 1
• Установки. 3 Неосознанная готовность человека определённым привычным образом воспринимать и оценивать каких-либо людей и реагировать определённым, заранее сформированным образом без полного анализа конкретной ситуации. 3
• Предубеждения. 3 Эмоциональная оценка каких-либо людей как хороших или плохих, даже не зная ни их самих, ни мотивов их поступков. 3

Также на возникновение ошибок в социальной перцепции влияют эмоциональное состояние воспринимающего субъекта, его деловые и личные интересы, мотивы деятельности. 1