Панибратство может негативно сказаться на профессиональных отношениях по следующим причинам:
Уход ценных специалистов. e.hr-director.ru Если попытаться директивно внедрить неформальную коммуникацию, можно потерять ценных специалистов, которые предпочитают держаться в стороне от других. e.hr-director.ru
Конфликты внутри команды. e.hr-director.ru Когда сотрудники находятся в приятельских отношениях, они расслабляются и забывают о приличиях: начинают обсуждать друг друга, делают замечания, проговаривают негативные мысли вслух. e.hr-director.ru Это может привести к неловким ситуациям и обидам. e.hr-director.ru
Пробуксовка рабочих задач. e.hr-director.ru В слишком дружеском коллективе есть риск, что подчинённые начнут обсуждать распоряжения начальника, будут публично критиковать их вместо того, чтобы быстро выполнить работу. e.hr-director.ru
Ложное впечатление, что сотруднику позволено больше, чем его коллегам. www.profiz.ru Он может задерживать выполнение поручений руководителя, надеясь на приятельские отношения и некоторые поблажки. www.profiz.ru
Влияние на работу других подчинённых. www.profiz.ru Увидев, что их коллеге такое поведение разрешено, сотрудники начнут вести себя так же и перестанут считаться с руководителем. www.profiz.ru
Примеры полезных ответов Поиска с Алисой на вопросы из разных сфер. Вопросы сгенерированы нейросетью YandexGPT для актуальных тем, которые определяются на базе обобщённых запросов к Поиску с Алисой.