Двухмерная модель стратегий поведения личности в конфликте, разработанная К. Томасом и Р. Киллменом, считается эффективной, потому что позволяет учитывать ориентацию участников конфликта на свои интересы и интересы противоположной стороны. 1
Согласно модели, конфликтное поведение выстраивается в пространстве, заданном системой координат: 1
На основе такого анализа участник конфликта выбирает ту или иную стратегию поведения: избегание (уход), соперничество, приспособление, сотрудничество, компромисс. 1
Ни одну из стратегий нельзя назвать однозначно «хорошей» или «плохой». 1 Каждая из них может быть оптимальной и обеспечить наилучший эффект в зависимости от конкретных условий возникновения и развития конфликта. 1
Например, сотрудничество считается наиболее эффективным стилем в сложных и важных конфликтных ситуациях. 4 А компромисс не портит межличностные отношения, более того, способствует их положительному развитию. 2