Некоторые виды конфликтов:

• По целям: 2
• Деструктивные. 2 Сопровождаются негативными эмоциями, но не решают важных проблем, а уводят в сторону. 2
• Конструктивные. 2 Обозначают проблему и способствуют поиску путей её решения. 2
• По количеству вовлечённых участников: 2
• Межличностные. 2 Возникают между отдельными людьми. 2
• Внутригрупповые. 2 Между разными группами влияния в коллективе. 2
• Личностно-групповые. 2 Между отдельным человеком и социальной группой. 2
• Межгрупповые. 2 Между разными группами. 2
• Внутриличностные. 2 Выражаются во внутреннем столкновении между разными сторонами личности. 2
• По областям проявления: 2
• Политические. 2 Возникают в ходе борьбы за власть. 2
• Экономические. 2 Связаны со столкновениями материальных интересов. 2
• Социальные. 2 Проявляются из-за противоречий в обществе. 2
• Организационные. 2 Происходят из-за разногласий в процессе организации какой-либо деятельности. 2
• По характеру протекания: 2
• Явные. 2 Протекают в открытой форме, заметны всем окружающим. 2
• Скрытые. 2 Не имеют видимых внешних проявлений, субъекты проявляют своё неудовольствие в косвенной форме. 2
• Смешанные. 2 Чередование явной и скрытой стадии. 2
• По длительности: 2
• Скоротечные. 2 Бурно происходят и быстро заканчиваются. 2
• Затяжные. 2 Растягиваются в длительном временном промежутке. 2

Признаки конфликта:

• Противоположно направленные мотивы и/или суждения. 1 Конфликт, как правило, возникает на основе противоречий между мотивами или суждениями участников. 1
• Противоборство субъектов социального взаимодействия. 1 Конфликт характеризуется активным противоборством между субъектами, которые включены в социальное взаимодействие. 1
• Начало открытого конфликтного взаимодействия. 1 После осознания конфликтной ситуации и эмоциональной реакции начинается открытое взаимодействие участников конфликта. 1
• Развитие открытого конфликта. 1 На этом этапе конфликт углубляется и может принимать различные формы, в зависимости от реакций участников и их стремлений к эскалации или деэскалации. 1