Несколько способов удалённого знакомства с коллегами в корпоративной среде:
Использование чат-бота для профессионального общения. www.kp.ru Например, в Telegram можно подписаться на чат-бота «Фердинанд» и внести в личный профиль свои интересы: описать профессиональную область экспертизы и рассказать о хобби. www.kp.ru Если желания делиться информацией о себе нет, бот подберёт собеседника рандомно. www.kp.ru
Участие во внутрикорпоративных площадках для общения. www.tbank.ru Наверняка в компании есть чаты и сообщества по интересам. www.tbank.ru Например, сотрудники могут организовать книжный клуб, вместе участвовать в киберспортивных соревнованиях. www.tbank.ru
Проведение регулярных видео-совещаний. www.unicraft.org Это аналог привычных совещаний или координаций, способ воссоздать личный контакт. www.unicraft.org
Запланированные короткие видео-созвоны. www.unicraft.org Такие встречи на 20–30 минут помогают компенсировать отсутствие живого неформального общения. www.unicraft.org Если беседа не возникает сама по себе, можно предложить конкретные темы с учётом интересов команды. www.unicraft.org
Заведение общих традиций и ритуалов. biz360.ru Например, утренняя зарядка в Zoom, которая объединяет и поднимает корпоративный дух. biz360.ru
Примеры полезных ответов Поиска с Алисой на вопросы из разных сфер. Вопросы сгенерированы нейросетью YandexGPT для актуальных тем, которые определяются на базе обобщённых запросов к Поиску с Алисой.