Некоторые основные эффекты и искажения социальной перцепции, влияющие на межличностное взаимодействие:

• Эффект ореола. 12 Общее неблагоприятное или благоприятное мнение человека переносится на его неизвестные черты. 2 Например, если человек в костюме выходит из офисного центра, то он хорошо зарабатывает и занимает высокую должность. 1
• Эффект новизны. 1 Мнение о незнакомом человеке формируется после первого впечатления. 1
• Эффект первичности. 1 Первое впечатление формирует дальнейшую оценку незнакомого человека. 1 То есть первоначальная информация является доминирующей. 1
• Эффект присутствия. 1 Какой-либо устойчивый навык личности проявляется сильнее, если он находится в группе других людей. 1
• Эффект роли. 1 Когда мы можем приписывать собеседнику то качество, которое обусловлено его социальной ролью. 1
• Эффект авансирования. 1 Испытывание негативных эмоций и разочарования оттого, что личности не свойственны те качества, которые мы ей приписали. 1
• Презумпция взаимности. 1 «Автоматическое» хорошее отношение к собеседнику, потому что он и к нам относится хорошо. 1