Некоторые факторы, влияющие на возникновение конфликтов между микрогруппами в коллективе:
Распределение ресурсов. www.work5.ru Если один коллектив получает меньшие блага по сравнению с другим, возникает недопонимание и недовольство. www.work5.ru
Взаимозависимость задач. www.work5.ru Например, на крупных предприятиях производительность отдельных цехов зависит от выполнения планов другими разделами. www.work5.ru При сбоях в поставках или проведении ремонта снижается уровень дохода, что вызывает разногласия. www.work5.ru
Различие в целевой установке. www.work5.ru Несколько специализированных разделов одной организации не всегда способны выработать единую линию по развитию производства. www.work5.ru
Неудовлетворительные коммуникации. www.work5.ru Вспышки разногласий, приводящие к межгрупповой конфронтации, иногда случаются по причине получения людьми недостоверной или неполной информации о создавшейся обстановке. www.work5.ru
Неадекватная оценка и вознаграждение. teledoctor24.ru Например, в системе поощрения одному подразделению дают премию, другому — нет. teledoctor24.ru Это провоцирует группы на соперничество и выступает механизмом возникновения конфликтов. teledoctor24.ru
Положение в группе и её статусная роль. teledoctor24.ru Проявление снобизма и высокомерия между сторонами с разными статусами не воспринимается как норма, а, наоборот, провоцирует конфликты. teledoctor24.ru
Примеры полезных ответов Поиска с Алисой на вопросы из разных сфер. Вопросы сгенерированы нейросетью YandexGPT для актуальных тем, которые определяются на базе обобщённых запросов к Поиску с Алисой.