Какая категория работников больше всего подвержена профессиональной деформации и почему?

Некоторые категории работников, которые больше всего подвержены профессиональной деформации:

• Руководители и топ-менеджеры. 2 Люди на руководящих должностях любят организовывать любые процессы, выстраивать иерархию, брать ответственность и требовать конкретных результатов даже там, где это вовсе не обязательно. 3
• Врачи и фармацевты. 2 Жёсткие рамки в этой профессии заданы высочайшей степенью ответственности. 3 Частые проблемы медиков — снижение порога эмоциональной чувствительности, чересчур физиологичное восприятие людей и жизненных ситуаций, попытки поставить диагноз себе и близким. 3
• HR-специалисты. 2 Человек, который вынужден уделять особое внимание работе (высокие требования руководства, жёсткие дедлайны, острая нехватка денег), постепенно привыкает «приносить домой» связанное с ней поведение. 2
• Педагоги. 25 Профдеформации учителей способствует монологичность, формализованность коммуникации. 5 Они начинают воспринимать учеников и людей в целом не как личностей, а как типичных представителей. 5
• Работники правоохранительных органов и военные. 25 Полицейские, сотрудники службы спасения и другие представители правоохранительных органов работают в ситуациях повышенной стрессовой нагрузки и угрозы своей жизни. 5 Это может вызвать профессиональную деформацию в виде посттравматического стрессового расстройства и других психологических проблем. 5

Причины профессиональной деформации могут быть разными, например:

• Специфика ближайшего окружения и деятельности. 1 Ежедневная работа на протяжении многих лет по решению типовых задач формирует профессиональные привычки, стереотипы, определяет стиль мышления и стили общения. 1
• Разделение труда и узкая специализация. 1 Ежедневная работа по решению типовых задач не только совершенствует профессиональные знания, но и определяет, какие задачи нужно решать. 1
• Завышенные ожидания от профессии. 5 Они свойственны начинающим сотрудникам. 5
• Личный кризис. 2 Если человек замыкается на работе, это может привести к профессиональной деформации. 2