Как влияет внешняя и внутренняя мотивация на результативность деятельности?

Внешняя и внутренняя мотивация по-разному влияют на результативность деятельности. weeek.net www.b17.ru

Внешняя мотивация помогает увеличить объём выполняемой работы. weeek.net Она основана на внешних стимулах, таких как награды, похвалы или избегание наказания. www.b17.ru Однако когда внешний стимул исчезает, мотивация может падать, и человек может потерять интерес к деятельности. www.b17.ru

Внутренняя мотивация влияет на качество работы. weeek.net Она основана на внутренних убеждениях, ценностях и потребностях. www.b17.ru Внутренне мотивированные сотрудники отличаются высокой степенью креативности и позитивных эмоций. cyberleninka.ru Они не боятся браться за решение сложных задач и подходят к их решению творчески. cyberleninka.ru

Таким образом, внешняя мотивация эффективна в рутинной, механической и однообразной деятельности, а внутренняя лучше работает в творческой. weeek.net При этом важно найти баланс между этими видами мотивации, чтобы развивать как внешние, так и внутренние ресурсы. www.b17.ru