Как теория деятельностного опосредствования влияет на социальную психологию групп и коллективов?

Теория деятельностного опосредствования влияет на социальную психологию групп и коллективов, описывая динамику развития социальных групп. ru.ruwiki.ru

Некоторые аспекты влияния теории:

• Выделение многоуровневой структуры межличностных отношений. www.livelib.ru psyera.ru Выделяют поверхностный слой, который образуют отношения взаимной симпатии и антипатии между членами группы, и более глубинный слой, опосредствованный целями и задачами совместной деятельности. ru.ruwiki.ru www.livelib.ru
• Переосмысление явлений групповой динамики. ru.ruwiki.ru Например, конформизм и нонконформизм как формы реакций индивида на давление группы характерны для групп низкого уровня развития, а группам более высокого уровня развития свойствен такой тип поведения, как самоопределение личности в группе. ru.ruwiki.ru
• Выделение различных типов групп. ru.ruwiki.ru В рамках теории выделяют семь основных типов групп: группа высокого уровня развития типа коллектива и корпоративная группировка, группы среднего уровня развития, группы низкого уровня развития и диффузная группа. ru.ruwiki.ru
• Определение общественной значимости деятельности. hr-portal.ru Этот параметр используется как один из ключевых параметров определения уровня социально-психологического развития коллектива. hr-portal.ru

Таким образом, теория деятельностного опосредствования помогает глубже понять процессы, происходящие в группах и коллективах, и является основой для решения конкретных проблем развития коллективов и личности в коллективе. psyera.ru