Коучинг — это особый вид развивающей практики, партнёрский диалог, в котором независимый специалист-коуч помогает человеку сформировать цели своего личного, делового и профессионального развития, раскрыть и мобилизовать свои возможности и ресурсы для их достижения. 2

Задача коуча — помочь сформулировать цель, придумать план её достижения и способы поддержать себя, пока клиент двигается по этому плану. 3

Коучинг обычно проходит в формате личных встреч длиной 50–60 минут. 3 Тему разговора определяет клиент, так же как и регулярность сессий. 3

Некоторые направления коучинга:

• Лайф-коучинг: самореализация, выбор приоритетов, постановка целей и задач, поиск баланса между сферами жизни. 4
• Карьерный: поиск путей развития, точек роста, оценка навыков и компетенций, путь к работе мечты и т. д.. 4
• Финансовый: грамотно распоряжаться деньгами или приумножать капитал, достигать определённых финансовых целей. 4
• Бизнес-коучинг: направлен на достижение бизнес-целей предприятия. 4 Может проводиться индивидуально для топ-менеджера или в групповом формате для целой команды. 4