В каких случаях нужно заменять теплые СИЗ на новые?

Согласно приказу Минтруда России от 29.10.2021 №766н, работодатель обязан заменять средства индивидуальной защиты (СИЗ) в следующих случаях: www.glavbukh.ru sudact.ru

• Истечение нормативного срока эксплуатации или срока годности. sudact.ru ohranatruda.ru Срок зимних СИЗ не должен превышать 2,5 года. www.glavbukh.ru sudact.ru
• Утрата целостности или защитных свойств. sudact.ru ohranatruda.ru Также нужно заменять СИЗ, которые испорчены, утрачены или пропали из установленных мест хранения до окончания нормативного срока эксплуатации. sudact.ru ohranatruda.ru
• Воздействие вредного и (или) опасного производственного фактора. sudact.ru ohranatruda.ru Если СИЗ (например, каска, комплект от термического воздействия электрической дуги, СИЗ от падения с высоты) подверглось такому воздействию, его нужно незамедлительно вывести из эксплуатации и заменить на новое. sudact.ru ohranatruda.ru
• Изменение антропометрических данных работника. www.glavbukh.ru Например, если сотрудник поправился или похудел, работодатель должен закупить соответствующие по размеру СИЗ. www.glavbukh.ru

Замену СИЗ работодатель согласует с профсоюзом или другим представительным органом работников. www.glavbukh.ru Если в организации нет такого органа, работодатель меняет нормы выдачи без согласования. www.glavbukh.ru Информацию о замене СИЗ обязательно отражают в нормах выдачи СИЗ организации. www.glavbukh.ru