В каких случаях используется материально ответственное лицо?

Материально ответственное лицо используется в случаях, когда в рамках трудовых обязанностей сотрудника необходимо распоряжаться материальными ценностями, которые принадлежат работодателю. www.kdelo.ru

Некоторые ситуации, в которых возникает ограниченная материальная ответственность (сотрудник несёт её в пределах своего среднего месячного заработка): www.buhgalteria.ru

• работник испортил имущество по небрежности или неосторожности; www.buhgalteria.ru
• из-за сотрудника фирма заплатила штраф; www.buhgalteria.ru
• допущен брак в работе; www.buhgalteria.ru
• утрачен или неправильно оформлен документ. www.buhgalteria.ru

Полная материальная ответственность (сотрудник обязан возместить ущерб полностью) возникает в следующих случаях (ст. 243 ТК РФ): www.buhgalteria.ru

• работник умышленно испортил (уничтожил) имущество, потерял ценности (деньги), выданные ему под отчёт или что-нибудь сломал в нерабочее время; www.buhgalteria.ru
• работник причинил ущерб в состоянии опьянения; www.buhgalteria.ru
• ущерб возник в результате преступных действий работника; www.buhgalteria.ru
• сотрудник разгласил служебную, коммерческую или другую тайну, которая охраняется законом. www.buhgalteria.ru

Некоторые случаи полной материальной ответственности чётко прописаны в Трудовом кодексе или иных федеральных законах. www.buhgalteria.ru Например, статья 277 ТК РФ устанавливает ответственность руководителя за прямой действительный ущерб, причиненный организации. www.buhgalteria.ru