В чём заключаются особенности нормативных договоров как источника трудового права?

Особенности нормативных договоров как источника трудового права заключаются в следующем:

• Рассчитаны на неоднократное применение и относительно неопределённое число лиц. ui.tsu.ru Нормативный договор отличается от индивидуального. ui.tsu.ru

• Восполняют пробелы в законодательстве либо конкретизируют нормы закона. ui.tsu.ru

• Являются одной из форм реализации социально-партнёрских отношений работников и работодателей. ui.tsu.ru

• Содержат нормы права, которые в необходимых случаях обеспечиваются принудительной силой государства. ui.tsu.ru

• Сочетают публичные и частные интересы. ui.tsu.ru

• Не могут изменяться или прекращаться по усмотрению одной из сторон, если иное не предусмотрено в самом договоре или законе. ui.tsu.ru

Нормативные договоры по уровню делятся на международные, национальные, региональные, территориальные и локальные, а по количеству участников — двусторонние, трёхсторонние и многосторонние. be5.biz