Разница между обычной рабочей неделей и ненормированным служебным днём в суде заключается в следующем:

Обычная рабочая неделя для судей, работников и администратора суда — это 40-часовая пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями (суббота и воскресенье). 14

Ненормированный служебный день — это особый режим работы, при котором отдельные работники могут по распоряжению работодателя при необходимости эпизодически привлекаться к выполнению своих трудовых функций за пределами установленной для них продолжительности рабочего времени. 36

Таким образом, основное различие в том, что при обычной рабочей неделе работник выполняет свои трудовые обязанности в рамках установленной продолжительности рабочего времени, а при ненормированном служебном дне — может работать за её пределами, но только в определённых случаях и не систематически. 36