Некоторые преимущества традиционных методов охраны труда:

• Формальное соответствие требованиям. 4 Традиционные методы инструктажа и обучения по охране труда основаны на передаче информации и проверке знаний. 4
• Вовлечение работников в процесс обеспечения безопасности. 5 Регулярное проведение аудитов условий труда, мотивация и поощрение сотрудников за соблюдение правил безопасности способствуют формированию культуры безопасности на предприятии. 5

Некоторые недостатки традиционных методов охраны труда:

• Недостаточное внимание к формированию устойчивой безопасной модели поведения работников. 4 Сотрудники, хорошо знающие правила безопасности, в реальных условиях производства часто действуют небезопасно, особенно в ситуациях стресса, усталости или при отвлечении внимания. 4
• Мало практических занятий или их отсутствие. 2 Традиционное обучение не всегда даёт возможность отработать навыки в реальных условиях, что приводит к ошибкам и аварийным ситуациям в процессе работы. 2
• Невозможность моделирования опасных ситуаций. 2 В реальных условиях сложно и небезопасно создавать ситуации, требующие особых навыков безопасности. 2

Традиционные методы охраны труда постепенно уступают место новым, более гибким и интегрированным подходам, в том числе с использованием современных технологий, таких как VR и AR. 23