Некоторые аспекты, на которые стоит обратить внимание при организации охраны труда на предприятии:
- Разработка инструкций по охране труда. school.kontur.ru Они должны быть обязательными документами для каждой профессии, должности или вида выполняемых работ. school.kontur.ru При их разработке нужно учесть анализ трудовой функции, результаты спецоценки условий труда, положения профессиональных стандартов и перечень рисков и опасностей для выполняемых работ. school.kontur.ru
- Информирование работников об условиях и охране труда. standartb.ru Необходимо проверить, как обеспечено информирование, в том числе через работу с подрядными организациями. standartb.ru Также нужно проверить, есть ли в подразделениях актуальные инструкции по охране труда. standartb.ru
- Проведение медосмотров и обучения по охране труда. standartb.ru Следует проверить, как организуются медосмотры и психиатрическое освидетельствование, обучение по охране труда, в том числе инструктажи на рабочем месте. standartb.ru
- Приобретение и выдача средств индивидуальной и коллективной защиты. standartb.ru Нужно проанализировать, как приобретаются и выдаются эти средства. standartb.ru
- Обеспечение безопасности работников при эксплуатации оборудования, зданий, инструмента, при складировании сырья и материалов. standartb.ru
- Разработка и утверждение локального нормативного акта о системе управления охраной труда. glavkniga.ru В нём нужно прописать организационную структуру управления организации, распределение обязанностей и ответственности должностных лиц. glavkniga.ru
При численности работников свыше 50 человек следует создать службу охраны труда или ввести должность специалиста по охране труда. ecostandardgroup.ru glavkniga.ru Если в фирме менее 50 человек, то за охрану труда, скорее всего, будет отвечать сам руководитель. www.klerk.ru
Для более подробной консультации по вопросам организации охраны труда на предприятии рекомендуется обратиться к специалисту.