Рекомендательное письмо от работодателя, как правило, пишет бывший непосредственный руководитель сотрудника или специалист отдела кадров, а подписывает его руководитель организации. 3
Если рекомендательное письмо готовит рядовой сотрудник, то подписать его должен руководитель, иначе документ не будет обладать достаточным весом. 1