Право на отдых закреплено в статье 37 Конституции РФ (часть 5). 24 В ней говорится, что «каждый имеет право на отдых». 2 Работающим по трудовому договору гарантируются установленные федеральным законом продолжительность рабочего времени, выходные и праздничные дни, оплачиваемый ежегодный отпуск. 24

Основные характеристики права на отдых:

• Субъективное право. 2 Работник имеет право на время минимально установленной продолжительности, в течение которого он свободен от исполнения трудовых обязанностей и может использовать это время по своему усмотрению. 2
• Всеобщий характер. 3 Право на отдых закреплено за всеми работниками независимо от условий труда. 3
• Тесная связь с другими правами. 3 Право на отдых в системе конституционных прав гражданина РФ тесно связано с правом на труд и на охрану здоровья. 3

Значение права на отдых:

• Восстановление сил. 3 Предоставление работнику времени отдыха позволяет обеспечить восстановление сил, затраченных в процессе трудовой деятельности. 3
• Удовлетворение потребностей и интересов. 3 Право на отдых создаёт предпосылки для реализации других прав и интересов человека, связанных со спортом, творчеством, материнством, отцовством и другими сферами. 1