Роль квалификационной коллегии судей в приёме на должность судьи включает в себя несколько этапов: 2
- Объявление об открытии вакансии. 2 Квалификационная коллегия сообщает о вакансии в средствах массовой информации, указывает время и место приёма заявлений от претендентов, а также время и место рассмотрения поступивших заявлений. 2
- Проверка достоверности представленных документов и сведений. 23 Коллегия вправе обратиться с требованием о проверке в соответствующие органы, которые обязаны сообщить о результатах проверки в установленный коллегией срок, но не позднее чем через два месяца со дня поступления требования. 23
- Рассмотрение заявлений. 2 По результатам рассмотрения заявлений всех граждан, претендующих на должность судьи, итогов проверки достоверности документов и сведений, а также с учётом результатов квалификационного экзамена коллегия принимает решение о рекомендации одного или нескольких из них кандидатом на должность судьи. 23
- Учёт различных факторов. 2 При принятии решения о рекомендации гражданина на должность судьи коллегия учитывает стаж его работы в должности судьи, опыт работы в правоохранительных органах, наличие государственных и ведомственных наград, почётного звания «Заслуженный юрист Российской Федерации», учёной степени кандидата юридических наук или доктора юридических наук, а в отношении претендентов, осуществляющих полномочия судей, также качество и оперативность рассмотрения дел. 23
Если ни один из граждан, претендующих на должность судьи, не соответствует требованиям, коллегия принимает в отношении каждого из этих граждан мотивированное решение об отказе в рекомендации на должность судьи и объявляет в средствах массовой информации о новом времени и месте приёма и рассмотрения заявлений от претендентов на должность судьи. 23