Каким образом профсоюзы могут контролировать соблюдение ПВТР в организации?

Согласно статье 370 ТК РФ, профсоюзы имеют право контролировать соблюдение трудового законодательства и условий коллективных договоров и соглашений работодателями и их представителями. www.zakonrf.info

Некоторые способы, которыми профсоюзы могут осуществлять такой контроль:

• Запрос документов. www.vedomosti.ru Профсоюз вправе запрашивать у работодателя, в том числе правила внутреннего трудового распорядка (ПВТР), штатное расписание, должностные обязанности, положение о выплатах и другие документы. www.vedomosti.ru
• Согласование кадровых процедур. www.vedomosti.ru Профсоюз может требовать от работодателя получить своё мотивированное мнение по различным вопросам, например утверждению графика отпусков, согласованию оплаты труда для тех, кто трудится во вредных условиях, обеспечению безопасных условий труда. www.vedomosti.ru
• Проведение проверок. www.zakonrf.info base.garant.ru Профсоюзные инспекторы труда имеют право посещать организации, где работают члены профсоюза, для проведения проверок. www.zakonrf.info ds18-nadzornoe-r07.gosweb.gosuslugi.ru Проверки могут быть целевыми, связанными с жалобами работников или мероприятиями по расследованию несчастных случаев, а также контрольными, чтобы убедиться, что все предписания об устранении нарушений, установленных в ходе основной проверки, выполнены. base.garant.ru
• Направление представлений. www.zakonrf.info Если профсоюз выявляет нарушения, он может направить работодателю представление об их устранении. www.zakonrf.info ds18-nadzornoe-r07.gosweb.gosuslugi.ru Работодатель обязан в недельный срок сообщить в профсоюзный орган о результатах рассмотрения представления и принятых мерах. www.zakonrf.info