Некоторые процессы, которые обеспечивают допуск работников к самостоятельной работе:

• Вводный инструктаж по охране труда. 1 Его проводят в первый рабочий день, заканчивают проверкой знаний. 1 Исключение — дистанционные работники, им проводят вводный инструктаж, только если выдано оборудование или материалы для работы. 1
• Первичный инструктаж по охране труда. 1 Его проводит непосредственный руководитель сотрудника. 1 Во время инструктажа работника знакомят с требованиями правил и инструкций по охране труда, приёмами оказания первой помощи пострадавшим. 1
• Обучение по программам охраны труда. 1 Теорию работник узнаёт у работодателя или в учебном центре. 1
• Стажировка. 12 Практические навыки сотрудник получает в процессе стажировки под руководством наставника. 1 Стажировка обязательна для тех, кто выполняет работы повышенной опасности, а также для работников с вредными и опасными условиями труда. 1
• Проверка знаний. 13 Непосредственный руководитель проверяет усвоение работником материала о регламенте работы организации, правил хождения по территории объекта и иных сведений, необходимых для обеспечения безопасной работы. 3
• Издание приказа (распоряжения) о допуске работника к самостоятельной работе. 13 Распорядительный документ издается при положительном результате проверки знаний. 3

Объём подготовки для подтверждения готовности к работе у разных должностей и профессий отличается. 1